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河北首家引进“胖东来”理念的超市开业 “+胖东来”,传统商超能否成功突围?

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河北首家引进“胖东来”理念的超市开业 “+胖东来”,传统商超能否成功突围?

河北首家引进“胖东来”理念的超市开业 “+胖东来”,传统商超能否成功突围?

6月10日(rì),永辉超市石家庄首家“学习胖东来”自主(zìzhǔ)调改店在长安万达广场开业,众多顾客前来购物体验。河北(héběi)日报见习记者 冯依凡摄 “胖东来”风吹到了石家庄(shíjiāzhuāng)。 6月10日,经历32天的闭店调改后,永辉超市(chāoshì)石家庄首家“学习胖(pàng)东来”自主(zìzhǔ)调改店在长安万达广场开业,这也是河北首家明确引进“胖东来”理念的超市。至此,永辉超市已在全国多个城市完成(wánchéng)97家门店的调改。 开业当天,首批尝鲜的顾客早早在超市门口排起(qǐ)长队,“人流(rénliú)如织”一词变得具体可感。 对于这家门店而言,这场“变形记”能否让永辉超市重振旗鼓,还有待时间验证。但是,这股“胖东来”风(fēng)必定会推动更多本地商超在学习和反思中(zhōng)加快更新步伐,从而在“人(rén)、货、场”的重塑(zhòngsù)中,吸引更多消费者回归线下。 对标胖东来,定位品质(pǐnzhì)零售 石家庄是永辉超市在(zài)华北地区布局的重镇,共开设(kāishè)了6家门店。运营团队结合(jiéhé)山西太原调改门店的经验,将河北省内调改首站落子交通便捷、客流量大的永辉超市长安万达广场店。 步入调改后的门店,空间设计(kōngjiānshèjì)的“松弛感”扑面而来:过道大幅拓宽,货架高度降到了(le)1.6米,不仅方便消费者拿取商品,视野也变得更加(gèngjiā)开阔。 商品的更新升级是(shì)调改的重中之重。 胖东来对于消费者最核心的吸引力(xīyǐnlì)是其供应的优质商品,尤其是自有品牌。门店设置了胖东来自有品牌专区,集中(jízhōng)陈列酒水、果汁、花生油(huāshēngyóu)等明星商品,让本地消费者零距离选购“胖东来同款”。这个区域也成为开业(kāiyè)当天的热门,开业仅半小时,货架上(shàng)的商品便卖出去大半,开始持续补货。 调改后的门店,更加关注消费者(xiāofèizhě)对高品质、高颜值的需求。 在茶饮区,一个个罐装菊花茶被整齐倒置在货柜上。该门店店长(diànzhǎng)单(dān)莉莉说:“你看,罐子的(de)底部没有渣子,依然是整朵菊花,品质都是很好的。” 此次调改,门店原有的近半数商品被汰换,店内烘焙、熟食等(děng)鲜食品(shípǐn)经营面积比例从6%跃升至近20%,爆浆马斯卡彭蛋糕、榴莲千层(qiāncéng)等热门商品,以及“胖东来(dōnglái)同款”甜肠、秘制牛肉条、韩式炸鸡全部在线。 门店入口处,增设了便民服务区(qū),提供微波炉、免费1小时的充电宝、洗手池等便民设施,还随季供应免费花茶(huāchá)饮品。购物区增设了放大镜;海鲜区提供活鱼现杀(xiànshā)、打氧包装服务,展板上还张贴着(zhe)对应食材的菜谱;新鲜果切执行的“468鲜度管控”(4小时八折、6小时六折、8小时下架)和叶菜、肉禽(ròuqín)、水产等部分商品的日清政策,让消费者更安心(ānxīn)。 “幸福”,是永辉超市在(zài)调改中反复强调的关键词。在服务好顾客的同时,员工(yuángōng)关怀同步升级。 据了(le)解,调改后门店员工综合薪资增幅近30%,平均(píngjūn)日工作时长在8小时以内,员工入职满一年即可享受10天带薪年休假,并增设了员工休息室、更衣室,提供免费员工餐(cān)。 “调改后开业(kāiyè)首日,永辉超市长安(chángān)万达广场店销售额突破110万元,带动长安万达广场当日总客流超过(chāoguò)8万人次,创2025年新高。”永辉超市太行大区总经理傅佰华介绍,他们通过走品质零售路线(lùxiàn),全面对标胖东来的产品和价格,以高质价比、优质服务与差异化商品开发,更好(gènghǎo)地满足消费者需求。 在转型中摸索(mōsuǒ),重聚线下客流 “感觉我有三四年没进过超市了,这次(zhècì)就想看看(kànkàn)‘胖永辉’能有什么(shénme)不一样?”顾客李玉琳的期待,也从侧面道出了传统商超的生存困局。 省商业联合会副会长张彦峰在(zài)我省各地传统商超(shāngchāo)调研时发现,在新消费浪潮中,传统商超面临三重考验。 一是,社区团购、网络直播等(děng)线上方式,以及好(hǎo)想来、果蔬佳季等线下专营店的兴起,不断分割着零售业的蛋糕。 二是,从买件物品到买种心情,“Z世代(shìdài)”的消费观念向追求情绪价值(jiàzhí)转变。同质化的商品、缺乏记忆点的空间设计,让(ràng)传统商超很难为年轻消费者带来新鲜感和探索欲。 三是,大部分(dàbùfèn)传统(chuántǒng)商超都是连锁经营,经营模式、供应链塑造、企业文化等已成体系,“大象”转身颇为不易。 数据(shùjù)印证了这一观点。据行业媒体(méitǐ)不完全统计,2024年第一季度,全国至少有31家超市品牌140余家门店关闭,涉及(shèjí)沃尔玛、大润发、永辉、物美、卜蜂莲花等知名品牌。 对于(duìyú)传统商超而言,转型不是选择题,而是必答题。 一直以来,河北(héběi)本土商超积极探索适合自身的转型(zhuǎnxíng)模式。例如,北国超市打造了惠民社区(shèqū)店,以小业态门店(méndiàn)贴近消费者。同福爆品仓则打造了服务下沉市场的仓储式折扣店,被称为接地气的“中国版山姆”。 但是,直到胖东来爆红出(bàohóngchū)圈,才让更多谋求转型的传统商超看到了极具借鉴意义(yìyì)的参考答案。 胖(pàng)东来的核心优势是什么?多位受访专家表示,胖东来在用人文精神重构商业(shāngyè)底层逻辑,即用(jíyòng)品质重构信任、用服务重构温度、用薪资重构尊严。这也印证了那句话,真诚才是永远的“必杀技”。 从全国范围(fànwéi)来看,除了永辉超市,已有包括步步高、一家亲、万家惠等(huìděng)十余家商超企业学习胖东来进行调改。 “转型没有标准答案。商超(shāngchāo)需要通过研究目标客群,回答好‘为谁而变’的核心(héxīn)命题(mìngtí)。”石家庄市商务局局长刘春东说,当前商超转型正在从“大而全”转向“精而美”、从“卖商品”转向“卖体验”、从“价格战(zhàn)”转向“价值战”,吸引更多消费者重回线下。 “+胖东来”,走出差异化路子(lùzi) “胖东来”或许能在短时间内吸引消费者的(de)好奇,但购物行为会逐渐回归理性。如何持续吸引并留住消费者,成为(chéngwéi)企业亟待破解的问题。 永辉超市长安万达(wàndá)广场店的策略可以概括为:“+胖东来”。 除了“胖东来同款”零食、日化外,永辉自有品牌产品被摆在显眼位置(wèizhì)。在生鲜区,不仅有永辉定向种植的(de)上海青、奶油生菜,还有盘锦(pánjǐn)草莓、荔浦芋头(yùtou)、恩施小土豆等全国地域特色蔬菜,以及河北优质产区的红薯、山药、叶菜等。 “生鲜是永辉的(de)立身之本(běn),我们将放大供应链优势,为顾客提供更加新鲜、健康、安全的生鲜产品。”单莉莉说。 在产品(chǎnpǐn)之外,门店精心烹制“体验大餐(dàcān)”。比如,为迎接即将到来的暑期旅游旺季,门店将结合永辉超市“7·17好吃节”,举办美食品鉴会,让消费者沉浸式感受“即逛即食”的烟火气(qì)。 胖东来带来的鲶鱼(niányú)效应,搅动(jiǎodòng)了传统商超“一池春水”。但商场如战场,正如(zhèngrú)一套兵法无法通用于所有战局,唯有因时制宜、因地制宜方能制胜。 近期,省商业联合会(liánhéhuì)将组织会员(huìyuán)企业,围绕河北商业如何实现高质量(gāozhìliàng)发展召开一场座谈会。在讨论环节,张彦峰想要设置这样一个题目:胖东来,学得来吗? “这(zhè)不是一场简单的模仿秀,而是一次商业逻辑的重构。全盘照抄,只会失去(shīqù)自己,极有可能出现水土不服。”张彦峰坦言。 事实上(shàng),河北本土(běntǔ)商超各有所长。北国超市的规模优势、家乐园的区域深耕、美食林的供应链积淀、信誉楼的良好口碑,都是极具价值的核心竞争力。张彦峰建议,本土企业应在保证自身(zìshēn)经营特点的基础(jīchǔ)上博采众长,在商品竞争力和服务细节上持续下功夫。 变革浪潮中,传统商超也(yě)能蝶变为新消费磁力场。而城市也在借力多元(duōyuán)业态打开消费升级的新天地。 刘春东(liúchūndōng)透露,今年,盒马鲜生、京东(jīngdōng)七鲜等品牌首店(shǒudiàn)将入驻石家庄,山姆超市也有望于明年开业。“不论是商超行业的转型,还是新品牌的引入,其背后对应的都(dōu)是消费者对美好生活的追求,对优质供给的需要。” 需求(xūqiú)牵引供给,供给创造(chuàngzào)需求。在(zài)这个消费者用脚投票的时代,唯有以变应变者方能赢得未来。当下,各色商业形态百花齐放,而消费者乐见其成。(河北日报记者 冯 阳 见习记者 冯依凡) 关注河北新闻网,了解(liǎojiě)河北最新新闻。
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